Travailler avec des moutons

Un troupeau de moutons et leur berger sont souvent une belle métaphore du fonctionnement d'une équipe. Marchez après les moutons et ils s'enfuient. Parfois, en tant que patron de votre équipe, vous avez également le sentiment que vous n'atteignez pas vos employés, qu'ils fuient les tâches que vous leur assignez. Cependant, une approche correcte peut vous assurer d'obtenir les moutons (ou vos employés) là où vous les voulez.

Découvrez quel type de leadership fonctionnel (leadersheep?) convient le mieux à votre équipe en conduisant des moutons. Suis-je mieux un berger dominant? Un connecteur? Un gardien? Un prédateur? Et comment gérer les moutons noirs dans mon équipe?